Escasez de talento TI: 7 cargos críticos que lideran la demanda en datos y ciberseguridad

La escasez de talento TI se consolida como un desafío estructural para las empresas, impulsado por la transformación digital, el uso intensivo de datos y el aumento de los riesgos en ciberseguridad. En Chile, cerca del 60 por ciento de las compañías enfrenta dificultades para encontrar perfiles tecnológicos, una tendencia que también se replica a nivel global. Desarrolladores, especialistas en datos y expertos en ciberseguridad lideran la demanda, en un mercado marcado por alta movilidad laboral y creciente especialización de habilidades.